Aprende a perdonar: un líder no guarda rencor

Aprende a perdonar: un líder no guarda rencor

¿Alguna vez alguien te ha hecho sentir mal o te ha lastimado? ¿Has sentido ganas de enojarte mucho o no querer hablar más con esa persona?

Es normal sentir eso, pero un líder sabe que guardar rencor solo hace daño… y no ayuda a nadie.

 

¿Qué significa perdonar?

Perdonar no es olvidar lo que pasó ni decir que estuvo bien.

Perdonar es decidir dejar de sentir enojo o tristeza por lo que hicieron y darle una oportunidad a la amistad o la paz.

Es como liberar una carga pesada para que tu corazón se sienta mejor.

¿Por qué es importante perdonar si quieres ser un líder?

1. Mantienes la calma y controlas tus emociones

   Un líder sabe que el enojo puede nublar su juicio y afectar a todos.

2. Construyes relaciones fuertes

   Guardar rencor puede separar a las personas, pero perdonar las une.

3. Das un buen ejemplo

   Mostrar que puedes perdonar enseña a otros a hacer lo mismo.

4. Te sientes más feliz y libre

   Cuando perdonas, te quitas un peso de encima y eso te hace sentir mejor.

¿Cómo puedes aprender a perdonar?

•  Habla con alguien de confianza sobre lo que sientes.
•  Recuerda que todos cometemos errores, incluso tú.
•  Piensa en las cosas buenas que esa persona ha hecho.
•  Decide dejar ir el enojo y abrir tu corazón.

 Un líder no guarda rencor, ¡pero sí aprende!

Perdonar también significa aprender para no repetir los mismos errores y cuidar mejor a los demás.

Un líder que perdona tiene un corazón fuerte y sabio, capaz de unir y ayudar a quienes lo rodean.

 Recuerda…

Perdonar es un superpoder que todos tenemos.

Usarlo te hará crecer como líder y como persona. ¿Te animas a intentarlo hoy?